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신경영전략과 노동의 해체 보고서

금속노조연구원   |  

신경영전략과 노동의 해체

 

 

글 목차

 

 

1. 서론

 

2. 축적위기와 자본의 경영전략

1) 이윤 확대 전략

2) 동의기반 확장 전략

3) 노동자의 분열 및 경쟁 강화 전략

 

3. 축적위기 및 자본의 전략에 대한 노동의 대응

1) 고용조정에 대한 저항

2) 기업의 경쟁력 강화와 생산성 임금에 대한 대응

3) 노동자 간 분열 및 경쟁 강화전략에 대한 대응

 

4. 신경영전략과 노동현장

1) 노동현장의 변화

2) 노무관리

3) 노동자 정체성과 종업원 의식

4) 회사 귀속의식

5) 공생의식

6) 실리주의에 포섭된 노동자

7) 노조활동의 무력화와 조합원

8) 현장조직의 선거조직화와 활동가 재생산

9) 산별노조의 문제, 조직체계의 문제

 

5. 노동조합운동 재구성을 위한 대안 모색

1) 기업을 넘어 지역과 사회로

2) 인간다운 노동현장과 생활현장

3) 산별노조운동의 대안적 역할과 과제

4) 노동자들의 대안적 이념

 

*글의 전문은 첨부된 파일을 참고해주시기 바랍니다.